HR Analytics

¿Qué es HR Analytics?

HR Analytics o People Analytics es la aplicación del análisis de datos e inteligencia artificial a recursos humanos: rotación, absentismo, engagement, productividad, planificación de plantilla, contratación, formación, equidad salarial y diversidad. Utiliza dashboards, modelos predictivos y, cada vez más, IA generativa para extraer insights de datos del HRIS, encuestas y desempeño. Se aplica en grandes empresas, consultoras, startups y administraciones públicas. La utilizan HR business partners, people analysts, directores de RRHH, consultores y data scientists especializados. En 2026 es una de las áreas con mayor crecimiento dentro de RRHH: las ofertas combinan conocimientos de personas, datos y herramientas de analítica como Power BI, Tableau o Python.